[{"id":"3c091807-e0fd-4d96-9627-ac0618ec81ff","order":10,"text":"ANSTELLUNGSVERTRAG","fontSize":"22","textAlign":"center","bold":true,"underline":false,"marginBottom":"6","cflou":false,"active":true},{"id":"17473e58-16b8-4c28-8e43-0d3475696598","order":20,"text":"für den Geschäftsführer einer Gesellschaft mit beschränkter Haftung (GmbH)","fontSize":"16","textAlign":"center","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"30","cflou":false,"active":true},{"id":"94c86fd4-2c35-49c9-9b9f-8f532fc060fa","order":30,"text":"zwischen","fontSize":"14","textAlign":"center","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"14","cflou":false,"active":true},{"id":"8b7ae4e3-d1f4-4090-a5a0-491771dc3e95","order":40,"text":"der [Firma der GmbH], mit Sitz in [Sitz], geschäftsansässig [Straße und Hausnummer], [PLZ und Ort], eingetragen im Handelsregister des Amtsgerichts [Amtsgericht] unter HRB [HRB-Nummer], diese vertreten durch [Vor- und Nachname des Vertreters] in seiner/ihrer Eigenschaft als [Funktion, z. B. Gesellschafter],","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true},{"id":"268c7e81-e5f7-48c7-9e08-53407b6a06ea","order":50,"text":"– nachfolgend „Gesellschaft“ genannt –","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"18","cflou":false,"active":true},{"id":"e069b801-f8df-499e-8a0b-ce6b3993e226","order":60,"text":"und","fontSize":"14","textAlign":"center","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"14","cflou":false,"active":true},{"id":"f37bf1ae-56c0-485d-ae80-466d74186d1b","order":70,"text":"[Herr/Frau] [Vor- und Nachname], geboren am [Geburtsdatum] in [Geburtsort], wohnhaft [Straße und Hausnummer], [PLZ und Ort],","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true},{"id":"b6bbb457-0854-4d47-aad5-b6b16652b4ad","order":80,"text":"– nachfolgend „Geschäftsführer“ genannt –","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"18","cflou":false,"active":true},{"id":"dffce75a-77d9-4b69-a336-25733d37330c","order":90,"text":"– „Gesellschaft“ und „Geschäftsführer“ nachfolgend gemeinsam auch „Parteien“ genannt –","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"24","cflou":false,"active":true},{"id":"d40c6fcd-a87a-4211-80b4-d9d047ce49f5","order":100,"text":"Präambel","fontSize":"16","textAlign":"center","bold":true,"underline":false,"marginBottom":"12","cflou":false,"active":true},{"id":"7b694111-e2d5-46d2-967a-61d64d834e7a","order":110,"text":"Der Geschäftsführer wurde durch Beschluss der Gesellschafterversammlung der [Firma der GmbH] zum Geschäftsführer bestellt. Die organschaftliche Bestellung und ihre Beendigung richten sich ausschließlich nach dem Gesetz und dem Gesellschaftsvertrag und sind von diesem Anstellungsvertrag rechtlich zu unterscheiden. Dieser Vertrag regelt das schuldrechtliche Anstellungsverhältnis zwischen den Parteien. Der Abschluss dieses Vertrages erfolgt aufgrund und nach Maßgabe eines zustimmenden Beschlusses der Gesellschafterversammlung, die insoweit für die Gesellschaft handlungs- und abschlusszuständig ist. Dies vorausgeschickt, vereinbaren die Parteien was folgt:","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"22","cflou":false,"active":true},{"id":"7a87fba7-64ad-4320-b1e4-e28517474ece","order":120,"text":"1. Aufgaben, Vertretungsbefugnis und Pflichten","fontSize":"16","textAlign":"left","bold":true,"underline":true,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true,"marginTop":"10","sectionNum":"S01"},{"id":"acdefb84-ad40-45c2-9d2b-1c4c9ce1dc2c","order":130,"text":"Der Geschäftsführer führt die Geschäfte der Gesellschaft mit der Sorgfalt eines ordentlichen Geschäftsmannes (§ 43 Abs. 1 GmbHG). Das Anstellungsverhältnis beginnt am [Datum des Vertragsbeginns].","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true},{"id":"a117dc61-0d4c-402d-a85d-c362b8aa3b24","order":140,"text":"Der Geschäftsführer vertritt die Gesellschaft nach Maßgabe des Gesellschaftsvertrages und der Beschlüsse der Gesellschafterversammlung. Er ist [Vertretungsregelung].","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true},{"id":"99f01901-a62e-4486-ab5a-ac33c02513ec","order":150,"text":"Der Geschäftsführer ist von den Beschränkungen des § 181 BGB befreit und kann die Gesellschaft bei Rechtsgeschäften mit sich selbst oder als Vertreter eines Dritten vertreten, soweit die Gesellschafterversammlung dies beschließt.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true,"displayConditions":[{"field":"6bea52e4-1ee5-4b1e-86fe-2c0f313529e0","value":"1","type":"add","operator":"="}]},{"id":"47dbc757-1846-4fb5-93cd-3f88c8bd49cb","order":160,"text":"Der Geschäftsführer hat die ihm durch Gesetz, Gesellschaftsvertrag, Geschäftsordnung und die Beschlüsse der Gesellschafterversammlung auferlegten Pflichten und Beschränkungen einzuhalten. Für die im Gesellschaftsvertrag oder durch Gesellschafterbeschluss bestimmten Geschäfte bedarf er der vorherigen Zustimmung der Gesellschafterversammlung.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true},{"id":"06e9d2d7-8855-4494-99cd-d509a9535040","order":170,"text":"Der Geschäftsführer stellt seine gesamte Arbeitskraft, seine Kenntnisse und seine Erfahrungen in den Dienst der Gesellschaft. Tätigkeitsort ist der Sitz der Gesellschaft sowie die weiteren Orte, an denen die Gesellschaft ihre Geschäfte betreibt.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"18","cflou":false,"active":true},{"id":"7eb32b9a-b476-455c-ae4f-6908f535dc19","order":180,"text":"2. Arbeitszeit","fontSize":"16","textAlign":"left","bold":true,"underline":true,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true,"marginTop":"10","sectionNum":"S02"},{"id":"4b8cd876-d7af-4f23-9677-287e7b758b3e","order":190,"text":"Der Geschäftsführer ist nicht an feste Arbeitszeiten gebunden. Er hat seine Tätigkeit so einzurichten, dass den Interessen der Gesellschaft jederzeit entsprochen wird, und der Gesellschaft im erforderlichen Umfang, regelmäßig im Rahmen von etwa [Wochenstunden] Wochenstunden, zur Verfügung zu stehen. Die Vergütung gemäß diesem Vertrag gilt eine etwaige Mehrarbeit sowie Arbeit an Sonn- und Feiertagen ab; ein gesonderter Anspruch auf Überstundenvergütung besteht nicht.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"18","cflou":false,"active":true},{"id":"35f71ee7-497d-4491-9cb6-8b9dc164d870","order":200,"text":"3. Vergütung","fontSize":"16","textAlign":"left","bold":true,"underline":true,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true,"marginTop":"10","sectionNum":"S03"},{"id":"7111dbe9-20b0-4b82-ac00-b9a88f31446f","order":210,"text":"Der Geschäftsführer erhält für seine Tätigkeit ein festes Jahresgehalt in Höhe von [Jahresfestgehalt in EUR] EUR brutto. Das Festgehalt wird in zwölf gleichen Monatsraten jeweils zum Ende eines Kalendermonats auf ein vom Geschäftsführer zu benennendes Konto gezahlt. Die gesetzlichen Abzüge trägt der Geschäftsführer.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true},{"id":"53a6d5f0-1e60-4b87-a180-16a87ff03bc5","order":220,"text":"Der Geschäftsführer erhält darüber hinaus eine gewinnabhängige Tantieme in Höhe von [Prozentsatz] % des Jahresüberschusses der Gesellschaft vor Abzug der Tantieme und der ertragsabhängigen Steuern, jedoch begrenzt auf höchstens [Höchstbetrag in EUR] EUR brutto je Geschäftsjahr. Maßgeblich ist der festgestellte Jahresabschluss; ein Verlustvortrag ist vorab auszugleichen. Die Tantieme ist innerhalb eines Monats nach Feststellung des Jahresabschlusses zur Zahlung fällig. Tritt der Geschäftsführer unterjährig ein oder aus, wird die Tantieme zeitanteilig (pro rata temporis) berechnet; im Falle einer von dem Geschäftsführer zu vertretenden außerordentlichen Kündigung entfällt der Tantiemeanspruch für das laufende Geschäftsjahr. Wird der Jahresabschluss nachträglich berichtigt, ist die Tantieme entsprechend neu zu berechnen und ein zu viel gezahlter Betrag zurückzuerstatten.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true,"displayConditions":[{"field":"277fd994-2350-4822-b231-9828d14b32a7","value":"1","type":"add","operator":"="}]},{"id":"a6354a72-abcd-4c4d-bee0-a0d70790264d","order":230,"text":"Mit der vorstehenden Vergütung sind sämtliche Tätigkeiten des Geschäftsführers für die Gesellschaft sowie für mit ihr verbundene Unternehmen im Sinne der §§ 15 ff. AktG abgegolten. Ein Anspruch auf gesonderte Vergütung für die Übernahme weiterer Organstellungen in verbundenen Unternehmen besteht nicht.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true},{"id":"aecec335-2613-45ae-8606-2d2af3fee6f3","order":240,"text":"Die Gesellschaft erteilt dem Geschäftsführer eine Zusage auf betriebliche Altersversorgung. Die Gesellschaft wendet hierfür jährlich einen Betrag in Höhe von [Jährlicher Versorgungsbeitrag in EUR] EUR auf. Die Einzelheiten, insbesondere der Durchführungsweg, die Unverfallbarkeit und die Leistungsvoraussetzungen, richten sich nach einer gesonderten Versorgungsvereinbarung sowie den Bestimmungen des Betriebsrentengesetzes (BetrAVG).","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true,"displayConditions":[{"field":"667920af-dab9-4323-9249-dfde248f17a1","value":"1","type":"add","operator":"="}]},{"id":"e02a6681-2bdd-434a-a971-e3067b2a088e","order":250,"text":"Eine darüber hinausgehende betriebliche Altersversorgung ist mit diesem Vertrag nicht vereinbart und bedarf einer gesonderten schriftlichen Vereinbarung.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"18","cflou":false,"active":true,"displayConditions":[{"field":"667920af-dab9-4323-9249-dfde248f17a1","value":"1","type":"remove","operator":"="}]},{"id":"90b000dd-a3e1-4691-a9fe-e98e183082b2","order":260,"text":"4. Aufwendungsersatz, Dienstwagen und Versicherungen","fontSize":"16","textAlign":"left","bold":true,"underline":true,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true,"marginTop":"10","sectionNum":"S04"},{"id":"c3c38079-a058-4944-8286-3762a9575527","order":270,"text":"Die Gesellschaft erstattet dem Geschäftsführer die ihm in Ausübung seiner Tätigkeit entstehenden angemessenen und nachgewiesenen Auslagen, insbesondere Reise-, Übernachtungs- und Bewirtungskosten, nach den jeweils geltenden steuerlichen Höchstsätzen gegen Vorlage ordnungsgemäßer Belege.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true},{"id":"9e383f20-acb4-4352-993e-16578c5b5b40","order":280,"text":"Die Gesellschaft stellt dem Geschäftsführer für die Dauer dieses Vertrages einen Dienstwagen der Kategorie [Fahrzeugkategorie / Budget] auch zur privaten Nutzung zur Verfügung. Der geldwerte Vorteil der privaten Nutzung ist vom Geschäftsführer nach den jeweils geltenden steuerlichen Vorschriften zu versteuern. Mit Beendigung des Anstellungsverhältnisses oder mit einer Freistellung ist das Fahrzeug nebst Schlüsseln und Papieren unverzüglich herauszugeben; ein Zurückbehaltungsrecht steht dem Geschäftsführer nicht zu.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true,"displayConditions":[{"field":"9d635ea4-cf23-4a7d-b5f6-76c81dc56100","value":"1","type":"add","operator":"="}]},{"id":"502d80ac-8971-4850-8ea2-5e1c8cc1d228","order":290,"text":"Die Gesellschaft schließt zugunsten des Geschäftsführers eine D&O-Versicherung (Vermögensschaden-Haftpflichtversicherung für Organe) zu marktüblichen Bedingungen ab und hält diese während der Dauer des Anstellungsverhältnisses aufrecht, soweit dies zu angemessenen Konditionen möglich ist.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"18","cflou":false,"active":true},{"id":"e00c794a-350f-4029-85f2-da2992dddad1","order":300,"text":"5. Urlaub","fontSize":"16","textAlign":"left","bold":true,"underline":true,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true,"marginTop":"10","sectionNum":"S05"},{"id":"82e158dc-afbd-416b-8bbf-e895cc7f74f9","order":310,"text":"Der Geschäftsführer hat Anspruch auf einen bezahlten Jahresurlaub von [Urlaubstage] Arbeitstagen je Kalenderjahr bei einer Fünf-Tage-Woche. Der Geschäftsführer bestimmt die zeitliche Lage seines Urlaubs unter angemessener Berücksichtigung der Belange der Gesellschaft selbst und stimmt sich mit den übrigen Geschäftsführern ab.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true},{"id":"19dae8fd-587b-484f-87fc-66f878f2f92d","order":320,"text":"Kann der Urlaub aus dringenden betrieblichen oder in der Person des Geschäftsführers liegenden Gründen nicht im laufenden Kalenderjahr genommen werden, so ist er bis zum 31. März des Folgejahres zu nehmen; danach verfällt er. Wird der Urlaub aus von der Gesellschaft zu vertretenden Gründen nicht gewährt, ist er abzugelten. Im Falle einer Freistellung gilt der Urlaubsanspruch mit der Freistellung als gewährt und erfüllt.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"18","cflou":false,"active":true},{"id":"c145fe23-c02a-4ec0-b28e-98f24d086a79","order":330,"text":"6. Dienstverhinderung und Entgeltfortzahlung","fontSize":"16","textAlign":"left","bold":true,"underline":true,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true,"marginTop":"10","sectionNum":"S06"},{"id":"6b75ab78-4012-44bb-aeb7-f97328373fe7","order":340,"text":"Ist der Geschäftsführer durch Krankheit oder einen anderen von ihm nicht zu vertretenden Umstand an der Ausübung seiner Tätigkeit gehindert, so wird ihm das Festgehalt für die Dauer der Verhinderung, längstens jedoch für [Anzahl Wochen] Wochen, fortgezahlt. Leistungen Dritter, insbesondere einer Kranken- oder Krankentagegeldversicherung, werden auf die Fortzahlung angerechnet, soweit sie auf Beiträgen der Gesellschaft beruhen.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true},{"id":"4becb1a3-8539-47af-b963-170b9156d636","order":350,"text":"Bei einer Verhinderung von mehr als einer Woche hat der Geschäftsführer die Gesellschaft unverzüglich zu unterrichten. Im Falle dauernder Arbeitsunfähigkeit oder bei Eintritt der Berufs- oder Erwerbsunfähigkeit gelten die gesetzlichen Bestimmungen.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"18","cflou":false,"active":true},{"id":"ba6fbd37-424c-4590-b28d-9624935f8bd1","order":360,"text":"7. Sozialversicherung und sozialversicherungsrechtlicher Status","fontSize":"16","textAlign":"left","bold":true,"underline":true,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true,"marginTop":"10","sectionNum":"S07"},{"id":"efeb221f-d8c3-43b8-b3f7-2507dadbecaf","order":370,"text":"Die Parteien sind sich bewusst, dass die sozialversicherungsrechtliche Beurteilung der Tätigkeit des Geschäftsführers von den Umständen des Einzelfalls abhängt. Sie werden bei der Klärung des Status zusammenwirken und die hierfür erforderlichen Auskünfte erteilen. Soweit eine Versicherungspflicht besteht, führt die Gesellschaft die gesetzlichen Beiträge nach den geltenden Vorschriften ab.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true},{"id":"0244cc2e-fc13-4d7f-865f-5bc0d0fe9aea","order":380,"text":"Die Parteien werden ein Statusfeststellungsverfahren nach § 7a SGB IV bei der Deutschen Rentenversicherung Bund einleiten, um den sozialversicherungsrechtlichen Status des Geschäftsführers verbindlich klären zu lassen. Bis zur bestandskräftigen Feststellung handeln die Parteien nach der vorläufig gebotenen Beurteilung.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"18","cflou":false,"active":true,"displayConditions":[{"field":"5fe09a29-2ac9-4726-a971-4274e39773a4","value":"1","type":"add","operator":"="}]},{"id":"cf9d862b-d2f1-4bb0-9aa2-92428bf8185e","order":390,"text":"8. Nebentätigkeit, Geheimhaltung, Rechte und Datenschutz","fontSize":"16","textAlign":"left","bold":true,"underline":true,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true,"marginTop":"10","sectionNum":"S08"},{"id":"f419ec21-acfc-4f27-b7b4-c26ed6f8a5c3","order":400,"text":"Der Geschäftsführer wird seine gesamte Arbeitskraft ausschließlich der Gesellschaft widmen. Jede entgeltliche oder unentgeltliche Nebentätigkeit, die Übernahme von Aufsichtsrats-, Beirats- oder vergleichbaren Mandaten, die Übernahme von Ehrenämtern mit erheblichem Zeitaufwand sowie unternehmerische Beteiligungen an anderen Unternehmen, soweit sie über eine reine Kapitalanlage hinausgehen, bedürfen der vorherigen schriftlichen Zustimmung der Gesellschafterversammlung. Mandate innerhalb verbundener Unternehmen der Gesellschaft gelten als genehmigt. Die Zustimmung kann widerrufen werden, wenn betriebliche Belange dies erfordern.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true},{"id":"d07ce830-3357-4dd6-9d7a-eea28c4264a2","order":410,"text":"Der Geschäftsführer ist verpflichtet, über alle ihm im Rahmen seiner Tätigkeit bekannt gewordenen vertraulichen Angelegenheiten und Geschäftsgeheimnisse der Gesellschaft und der mit ihr verbundenen Unternehmen sowohl während als auch nach Beendigung des Anstellungsverhältnisses zeitlich unbegrenzt Stillschweigen zu bewahren. Diese Verpflichtung umfasst auch Geschäftsgeheimnisse im Sinne des Geschäftsgeheimnisgesetzes (GeschGehG).","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true},{"id":"809de781-128a-4705-8435-438018237908","order":420,"text":"Sämtliche Unterlagen, Aufzeichnungen, Datenträger und sonstige Gegenstände, die der Geschäftsführer im Rahmen seiner Tätigkeit erhält oder erstellt, bleiben Eigentum der Gesellschaft und sind auf Verlangen, spätestens bei Beendigung des Anstellungsverhältnisses, unverzüglich und vollständig herauszugeben. Ein Zurückbehaltungsrecht ist ausgeschlossen.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true},{"id":"03a4ac39-08fd-475f-a5a9-ca02387c6d5a","order":430,"text":"Arbeitsergebnisse, Erfindungen und urheberrechtlich geschützte Werke, die der Geschäftsführer in Ausübung seiner Tätigkeit schafft, stehen im Verhältnis der Parteien der Gesellschaft zu; die Gesellschaft erwirbt hieran sämtliche ausschließlichen, räumlich, zeitlich und inhaltlich unbeschränkten Nutzungsrechte, soweit gesetzlich zulässig. Eine gesonderte Vergütung hierfür ist mit dem Festgehalt abgegolten, soweit nicht zwingendes Recht entgegensteht.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true},{"id":"95730dd7-5c06-4dbe-ae28-ff3dc0900064","order":440,"text":"Die Gesellschaft verarbeitet personenbezogene Daten des Geschäftsführers, soweit dies für die Begründung, Durchführung und Beendigung dieses Anstellungsverhältnisses erforderlich ist; Rechtsgrundlage ist Art. 6 Abs. 1 lit. b und f DSGVO sowie § 26 BDSG. Über die Einzelheiten der Verarbeitung, die Empfänger und seine Betroffenenrechte wird der Geschäftsführer gemäß Art. 13 DSGVO gesondert informiert. Der Geschäftsführer wahrt seinerseits die datenschutzrechtlichen Vorgaben bei der Verarbeitung personenbezogener Daten im Rahmen seiner Tätigkeit.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"18","cflou":false,"active":true},{"id":"1114ae1a-16d1-4e0d-99c5-4507fb418e94","order":450,"text":"9. Vertragsdauer und Kündigung","fontSize":"16","textAlign":"left","bold":true,"underline":true,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true,"marginTop":"10","sectionNum":"S09"},{"id":"dc065766-9491-40bc-a4a4-8128fd9be8a5","order":460,"text":"Der Anstellungsvertrag wird auf unbestimmte Zeit geschlossen. Er kann von beiden Parteien mit einer Frist von [Kündigungsfrist in Monaten] Monaten [zum Monats- oder Quartalsende] ordentlich gekündigt werden. Die Kündigung bedarf der Schriftform.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true},{"id":"4ec70c2b-1604-4171-9156-737ba2a8310d","order":470,"text":"Das Recht zur außerordentlichen Kündigung aus wichtigem Grund (§ 626 BGB) bleibt für beide Parteien unberührt. Die Abberufung des Geschäftsführers als Organ der Gesellschaft gilt zugleich als ordentliche Kündigung dieses Anstellungsvertrages zum nächstzulässigen Kündigungstermin, sofern die Gesellschaft nicht ausdrücklich etwas anderes erklärt; ein wichtiger Grund zur außerordentlichen Kündigung ist hiermit nicht verbunden.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true},{"id":"11ec408c-e230-4da9-b00f-0067090f6444","order":480,"text":"Die Gesellschaft ist berechtigt, den Geschäftsführer nach Ausspruch einer Kündigung unter Fortzahlung der vertraglichen Bezüge und unter Anrechnung etwaiger Urlaubsansprüche von der Pflicht zur Dienstleistung freizustellen.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true},{"id":"7087112f-f24a-4e20-b0da-ad2f67c5173d","order":490,"text":"Das Anstellungsverhältnis endet, ohne dass es einer Kündigung bedarf, mit Ablauf des Monats, in dem der Geschäftsführer das gesetzliche Regelrentenalter erreicht oder eine unbefristete Rente wegen voller Erwerbsminderung bezieht.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"18","cflou":false,"active":true},{"id":"fa0759ce-e65d-402c-8430-4791dc44a81a","order":500,"text":"10. Nachvertragliches Wettbewerbs- und Abwerbeverbot","fontSize":"16","textAlign":"left","bold":true,"underline":true,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true,"marginTop":"10","displayConditions":[{"field":"a07a0117-ceb1-4732-9844-e6f68847913a","value":"1","type":"add","operator":"="}],"sectionNum":"S10"},{"id":"d1bddecc-740b-4e2a-8435-063b3aec7b8a","order":510,"text":"Der Geschäftsführer verpflichtet sich, für die Dauer von [Dauer in Monaten] Monaten nach Beendigung des Anstellungsverhältnisses weder selbständig noch unselbständig, weder mittelbar noch unmittelbar für ein Unternehmen tätig zu werden, das mit der Gesellschaft in unmittelbarem Wettbewerb steht, noch ein solches Unternehmen zu gründen, zu erwerben oder sich an ihm zu beteiligen. Das Wettbewerbsverbot gilt räumlich für [räumlicher Geltungsbereich].","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true,"displayConditions":[{"field":"a07a0117-ceb1-4732-9844-e6f68847913a","value":"1","type":"add","operator":"="}]},{"id":"7869e633-2cb6-4178-9a38-ce187c95e31a","order":520,"text":"Der Geschäftsführer verpflichtet sich ferner, während des vorgenannten Zeitraums keine Kunden oder Geschäftspartner der Gesellschaft, mit denen er während der letzten zwölf Monate seiner Tätigkeit in geschäftlichem Kontakt stand, abzuwerben oder abzuwerben zu versuchen, und keine Mitarbeiter der Gesellschaft zur Beendigung ihres Anstellungsverhältnisses zu veranlassen oder für ein konkurrierendes Unternehmen abzuwerben.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true,"displayConditions":[{"field":"a07a0117-ceb1-4732-9844-e6f68847913a","value":"1","type":"add","operator":"="}]},{"id":"ed594e5a-3556-473e-afd7-cf546c2cafa1","order":530,"text":"Für die Dauer des Wettbewerbsverbots zahlt die Gesellschaft dem Geschäftsführer eine Karenzentschädigung in Höhe von [Prozentsatz] % der von ihm zuletzt bezogenen vertragsmäßigen Leistungen, zahlbar in monatlichen Teilbeträgen jeweils zum Monatsende. Die Karenzentschädigung beträgt mindestens die Hälfte der zuletzt bezogenen vertragsmäßigen Leistungen; andernfalls ist das Wettbewerbsverbot für den Geschäftsführer unverbindlich (§ 74 Abs. 2, § 74a Abs. 1 HGB). Anderweitiger Erwerb des Geschäftsführers wird nach Maßgabe des § 74c HGB angerechnet. Die §§ 74 ff. HGB finden entsprechende Anwendung.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true,"displayConditions":[{"field":"a07a0117-ceb1-4732-9844-e6f68847913a","value":"1","type":"add","operator":"="}]},{"id":"69baf462-d711-4352-ad30-55fce42b6849","order":540,"text":"Verstößt der Geschäftsführer schuldhaft gegen das Wettbewerbs- oder Abwerbeverbot, so hat er für jeden Fall der Zuwiderhandlung eine Vertragsstrafe in Höhe von [Vertragsstrafe in EUR] EUR zu zahlen; bei einer dauerhaften Zuwiderhandlung gilt jeder angefangene Monat als eigenständige Zuwiderhandlung. Die Geltendmachung eines weitergehenden Schadens sowie der Anspruch auf Unterlassung bleiben unberührt. Während des Verstoßes entfällt die Karenzentschädigung.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true,"displayConditions":[{"field":"a07a0117-ceb1-4732-9844-e6f68847913a","value":"1","type":"add","operator":"="}]},{"id":"68c5072a-3bd4-45c5-a3c1-fa79cc1d3e4a","order":550,"text":"Die Gesellschaft kann vor Beendigung des Anstellungsverhältnisses durch schriftliche Erklärung auf das Wettbewerbsverbot verzichten mit der Folge, dass sie mit Ablauf eines Jahres seit der Erklärung von der Verpflichtung zur Zahlung der Karenzentschädigung frei wird (§ 75a HGB). Wird das Anstellungsverhältnis von einer Partei aus wichtigem, von der anderen Partei zu vertretenden Grund außerordentlich gekündigt, gilt § 75 HGB.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"18","cflou":false,"active":true,"displayConditions":[{"field":"a07a0117-ceb1-4732-9844-e6f68847913a","value":"1","type":"add","operator":"="}]},{"id":"dbfde7fe-6af4-4097-9abc-371872531c12","order":560,"text":"11. Schlussbestimmungen","fontSize":"16","textAlign":"left","bold":true,"underline":true,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true,"marginTop":"10","sectionNum":"S11"},{"id":"f4b3dd79-079f-419d-876c-d4dc3f4fc955","order":570,"text":"Änderungen und Ergänzungen dieses Vertrages bedürfen zu ihrer Wirksamkeit der Schriftform. Dies gilt auch für die Aufhebung oder Änderung dieser Schriftformklausel selbst. Mündliche Nebenabreden bestehen nicht.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true},{"id":"053906de-fc9b-4cfc-8c66-65ca5a12c0f0","order":580,"text":"Sollten einzelne Bestimmungen dieses Vertrages ganz oder teilweise unwirksam oder undurchführbar sein oder werden, so wird hiervon die Wirksamkeit der übrigen Bestimmungen nicht berührt. Anstelle der unwirksamen oder undurchführbaren Bestimmung gilt diejenige wirksame und durchführbare Regelung als vereinbart, die dem wirtschaftlich Gewollten am nächsten kommt. Entsprechendes gilt für etwaige Regelungslücken.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true},{"id":"234df8ae-1045-413a-b0b5-f2f5f53bd556","order":590,"text":"Dieser Vertrag gibt die getroffenen Vereinbarungen vollständig wieder und ersetzt alle früheren Abreden der Parteien über den Vertragsgegenstand. Erfüllungsort für die beiderseitigen Verpflichtungen ist der Sitz der Gesellschaft.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"10","cflou":false,"active":true},{"id":"58c36478-7545-493a-a2e3-8d172495b30c","order":600,"text":"Auf diesen Vertrag findet ausschließlich das Recht der Bundesrepublik Deutschland Anwendung. Soweit gesetzlich zulässig, ist Gerichtsstand für alle Streitigkeiten aus und im Zusammenhang mit diesem Vertrag der Sitz der Gesellschaft. Dieser Vertrag wird in zwei gleichlautenden Ausfertigungen erstellt, von denen jede Partei eine erhält.","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"24","cflou":false,"active":true},{"id":"192861b9-fcf1-4ec6-9405-aa7d0167a320","order":610,"text":"[Ort], den [Datum]","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"36","cflou":false,"active":true},{"id":"e5466fce-f946-4ee5-8dd3-1284664e35e6","order":620,"text":"___________________________ ___________________________","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"6","cflou":false,"active":true},{"id":"5dc55234-4294-435d-a9a1-4fdd58de90a6","order":630,"text":"Für die Gesellschaft Der Geschäftsführer","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"6","cflou":false,"active":true},{"id":"634c4129-0622-4bf6-a534-e8b689bd0bdc","order":640,"text":"[Firma der GmbH], vertreten durch [Vertreter] [Vor- und Nachname]","fontSize":"14","textAlign":"left","bold":false,"underline":false,"marginBottom":"0","cflou":false,"active":true}]